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	<title>Management de l&#039;intelligence collective &#187; Technologies / Web 2.0</title>
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	<description>Réseaux sociaux - Technologies 2.0</description>
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		<title>Conférence HEC sur le management paradoxal en vidéo</title>
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		<pubDate>Thu, 19 Jan 2012 14:32:35 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Olivier Zara</dc:creator>
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		<description><![CDATA[L&#8217;association des diplômés HEC a organisé le 14 novembre 2011 une conférence sur le thème du management de l&#8217;intelligence collective et du management paradoxal dans leurs locaux (9, avenue Franklin Roosevelt 75008 PARIS). Je vous propose de participer &#8220;rétroactivement&#8221; à cette conférence grâce à cette vidéo réalisée par l&#8217;équipe de HRChannel (38 minutes &#8211; le <a href='http://www.blog.axiopole.info/2012/01/19/management-paradoxal-en-video-hec/'>[...]</a>]]></description>
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		<title>Faut-il créer un poste de Chief Chaos Officer ?</title>
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		<pubDate>Fri, 09 Dec 2011 16:25:37 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Olivier Zara</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Depuis le 17 décembre 2010 à Casablanca, mes conférences sont maintenant centrées sur le management paradoxal (la lecture de mon billet sur le sujet est un pré-requis à celui-ci sinon vous risquez d&#8217;être perdu !). Il me semble aujourd&#8217;hui pertinent de créer une fonction spéciale dans l&#8217;entreprise : une sorte de &#8220;gardien de l&#8217;important&#8221; (gardien <a href='http://www.blog.axiopole.info/2011/12/09/chief-chaos-officer/'>[...]</a>]]></description>
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		<title>Du Chaos-Désordre au Chaos-Agile</title>
		<link>http://www.blog.axiopole.info/2011/12/05/chaos-desordre-chaos-agile/</link>
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		<pubDate>Mon, 05 Dec 2011 16:25:52 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Olivier Zara</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Le mot &#8220;Chaos&#8221; que j&#8217;utilise dans la présentation du management paradoxal (considérer la lecture de ce billet comme un pré-requis avant de lire celui-ci) suscite beaucoup de réactions ! Il est perçu négativement par certaines personnes et pour d&#8217;autres personnes, il crée le sentiment positif de pouvoir aller de l&#8217;avant. Pris entre ceux qui veulent <a href='http://www.blog.axiopole.info/2011/12/05/chaos-desordre-chaos-agile/'>[...]</a>]]></description>
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		<title>Les réseaux sociaux numériques d&#8217;entreprise par Ziryeb Marouf</title>
		<link>http://www.blog.axiopole.info/2011/05/30/reseaux-sociaux-numeriques-entreprise-ziryeb-marouf/</link>
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		<pubDate>Mon, 30 May 2011 14:35:30 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Olivier Zara</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Je vous recommande la lecture d&#8217;un livre de Ziryeb Marouf, responsable RH 2.0 pour France Télécom Orange, paru en mars 2011 : Les réseaux sociaux numériques d&#8217;entreprise &#160; Il brosse un panorama global et synthétique des enjeux sur ce thème. Agréable à lire ! Commander le livre sur Amazon.fr&#8230;. Le 16 juin 2011 à Paris, <a href='http://www.blog.axiopole.info/2011/05/30/reseaux-sociaux-numeriques-entreprise-ziryeb-marouf/'>[...]</a>]]></description>
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		<title>Prochaines formations / conférences Mai &#8211; Juin 2011</title>
		<link>http://www.blog.axiopole.info/2011/05/04/formations-conferences-mai-juin-2011/</link>
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		<pubDate>Wed, 04 May 2011 13:15:04 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Olivier Zara</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Dans ce billet, je vous propose les dates de mes prochaines formations et conférences à Montréal et Paris sur le management de l&#8217;intelligence collective et les réseaux sociaux. Conférences - 18 mai 2011 à Montréal Titre de la conférence : Le management de l&#8217;intelligence collective Conférence organisée par Synergy4 Groupe Conseil à Montréal (centre-ville)  de <a href='http://www.blog.axiopole.info/2011/05/04/formations-conferences-mai-juin-2011/'>[...]</a>]]></description>
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		<title>Conférence sur le management de l’intelligence collective le 27 avril</title>
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		<pubDate>Sat, 16 Apr 2011 15:14:16 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Olivier Zara</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Conférence à Montréal le 27 avril sur l’évolution des organisations et des modes de management. Cette conférence est ouverte au public et elle est gratuite. Pour en savoir plus et participer, connectez-vous sur Linkedin ou Facebook : Linkedin : http://events.linkedin.com/Conference-sur-le-management-de/pub/638048 Facebook : http://www.facebook.com/event.php?eid=194221440619951 Pour ceux qui résident en France, il y aura une conférence à <a href='http://www.blog.axiopole.info/2011/04/16/management-intelligence-collective-27-avril/'>[...]</a>]]></description>
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		<title>Lancement de Synergy4 Groupe Conseil</title>
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		<pubDate>Wed, 13 Apr 2011 20:40:34 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Olivier Zara</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Je vous annonce le lancement de Synergy4 Groupe Conseil, une société de conseil en management spécialisée sur la mise en synergie des intelligences et des savoirs pour atteindre des objectifs complexes ou stratégiques. Nous proposons une méthode simple et efficace que j&#8217;utilise depuis plusieurs années avec mes clients. Compte tenu des résultats obtenus, d&#8217;une méthode, <a href='http://www.blog.axiopole.info/2011/04/13/synergy4-groupe-conseil/'>[...]</a>]]></description>
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		<title>Entreprise 2.0 : réalité ou pipeau ?</title>
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		<pubDate>Thu, 06 Jan 2011 15:24:37 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Olivier Zara</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Le journal Le Monde (en partenariat avec IBM) a publié une de mes contributions sur l&#8217;entreprise 2.0. Le Web 2.0 en entreprise est censé donner naissance à l&#8217;Entreprise 2.0. Or, la technologie n&#8217;est qu&#8217;un support de l&#8217;intelligence collective et non un moyen de l&#8217;obtenir. Du coup, hormis les natives du Web 2.0, la plupart des <a href='http://www.blog.axiopole.info/2011/01/06/entreprise-2-0-realite-ou-pipeau/'>[...]</a>]]></description>
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		<title>Managing Collective Intelligence &#8211; Toward a New Corporate Governance</title>
		<link>http://www.blog.axiopole.info/2010/11/11/managing-collective-intelligence-toward-a-new-corporate-governance/</link>
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		<pubDate>Thu, 11 Nov 2010 16:23:25 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Olivier Zara</dc:creator>
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		<description><![CDATA[La première édition de mon livre sur le management de l&#8217;intelligence collective a été traduite en anglais et vous pouvez la lire gratuitement sur slideshare ou scribd.com. J&#8217;avais financé la traduction de la 1ère édition qui est disponible gratuitement sur Internet depuis fin 2004. Pour la 2ème édition du livre en français parue en mai <a href='http://www.blog.axiopole.info/2010/11/11/managing-collective-intelligence-toward-a-new-corporate-governance/'>[...]</a>]]></description>
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		<title>Comment évaluer l&#8217;intelligence collective d&#8217;une d&#8217;équipe ?</title>
		<link>http://www.blog.axiopole.info/2010/11/08/evaluer-intelligence-collective-equipe/</link>
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		<pubDate>Mon, 08 Nov 2010 19:52:44 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Olivier Zara</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Je vous propose deux articles qui traitent de la même étude mais en citant des sources différentes ! L&#8217;étude porte sur l&#8217;évaluation de l&#8217;intelligence collective d&#8217;une équipe. I. L&#8217;article de Mediapart L&#8217;intelligence collective, un travail d&#8217;équipe Quelques extraits : 1. &#8220;De façon remarquable, les groupes où la conversation est dominée par une ou deux personnes <a href='http://www.blog.axiopole.info/2010/11/08/evaluer-intelligence-collective-equipe/'>[...]</a>]]></description>
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