Conférence à Montréal le 27 avril sur l’évolution des organisations et des modes de management. Cette conférence est ouverte au public et elle est gratuite. Pour en savoir plus et participer, connectez-vous sur Linkedin ou Facebook :
Associer l’intelligence collective et le Personal Branding, quelle idée ! Ce fut ma première réaction quand Eric Seulliet, auteur du livre La Fabrique du Futur, expert en innovation et prospective, me demanda d’écrire un chapitre de son prochain livre sur le rôle du Personal Branding dans les réseaux sociaux et les communautés. Plus tard, Miguel Membrado et Luis Alberola, expert de l’entreprise 2.0, sont revenus à la charge. Et là, je me suis dit, il y a un idiot dans l’histoire et c’est peut-être moi ! Après quelques semaines de réflexion et des discussions avec d’autres experts comme Bertrand Duperrin et Gilles Noblet, j’ai publié la synthèse de mes réflexions sur le sujet :
Le Personal Branding au service de l’entreprise 2.0
Bertrand Duperrin est un blogueur INSPIRANT que je vous invite découvrir si vous ne le connaissez pas. L’un de ses derniers billets m’a fait très plaisir, vous comprendrez pourquoi en lisant simplement le titre de son billet … et son contenu !!!
Le Personal Branding est un outil d’intelligence collective et pas d’autopromotion
Pour aller plus loin :
1. Je vous invite à rejoindre les 337 membres déjà inscrits sur le groupe Personal Branding 2.0 de Linkedin
2. L’ESCP-Europe Alumni Association organise une conférence sur le Personal Branding le 29 septembre 2009 à Paris. Début de la conférence : 18h30 (jusqu’à 20h30) dans les locaux de l’ESCP-Europe, 81 avenue de la République, 75011 Paris (Métro Rue Saint-Maur) – Amphi du 6è étage – Ouvert au public – PAF de 15 € pour les cotisants – 30 € pour les autres.
Pour toute information et inscription, vous devez appeler Catherine Minguy ou Christine Villard au 01 48 05 46 27 . Pour en savoir plus, télécharger la plaquette de présentation…



Derniers commentaires
Rabab chakhmoune
Bonjour, je suis tout à fait d'accord pour cette phrase là : "Il faut chercher des solutions aux problèmes plutôt que...sur Solution pour… valoriser la connaissance dans l’entrepriseOlivier Zara
Merci Corinne ! Alors, tu vas changer ton intitulé de poste ? ;-) Une belle année qui commence ...sur Faut-il créer un poste de Chief Chaos Officer ?Corinne Chauffrut Werner
Je partage votre vision, j'avais plein d'idées allant dans ce sens, vous en avez fait une synthèse en les poussant...sur Faut-il créer un poste de Chief Chaos Officer ?Gabriel Plassat
Edgar Morin a largement étudié la complexité, la différence compliqué/complexe. Un article rédigé sur ce sujet et les Transports :...sur Territoire des experts Vs Territoire de l’intelligence collectiveOlivier Zara
Wow Stéphane, grandiose ;-)sur Territoire des experts Vs Territoire de l’intelligence collective